Bij de aanvraag of herbeoordeling van een Wajong- of WIA-uitkering kijkt een verzekeringsarts naar je belastbaarheid. Wat houdt dat in en welke vragen kun je verwachten?
Als je lange tijd niet hebt gewerkt door ziekte of een beperking, kan het lastig zijn om weer aan het werk te gaan. ‘Ondanks mijn beperking wil ik graag aan het werk. Hoe pak ik dat aan?’
Ben jij tussen de 16 en 27 jaar en heb je een beperking of chronische ziekte? En wil je meepraten over onderwijs, stage en werk? Kom dan op 6 februari naar het Denk Anders Debat in Amsterdam.
In juli 2019 begon Rick Brink als eerste minister van Gehandicaptenzaken in Nederland, een initiatief van KRO-NCRV. Zijn doel: dat we meer in kansen gaan denken voor mensen met een beperking. Lukt dat al?
Zonder sollicitatiegesprek of cv meteen aan het werk? Bij bakkerij De Koekfabriek kan dat. Je schrijft je in, en zodra er een plek vrij is, kun je beginnen. Zo makkelijk is het echt!
Pepijn heeft autisme en werkt als camerabeeldspecialist bij de politie. AutiTalent en Werkpad begeleiden daar verschillende werknemers zoals hij bij het benutten van hun talenten.
Rick Brink, minister van Gehandicaptenzaken: ‘Vertel wat jij in je mars hebt. Soms kunnen mensen wel zien wat je kunt, maar soms moet je het ze ook vertellen.’
Fotograaf Jan van Breda liep hersenletsel op. Hij verwerkte dit door 38 mensen met hersenletsel te portretteren voor zijn serie Brainstorm (I’m not alone), inclusief zichzelf.
Nederland telt bijna 2 miljoen mensen met een beperking. Tijd voor een minister van Gehandicaptenzaken. Rick Brink neemt deze taak als allereerste op zich.
Bij UWV kun je terecht voor allerlei soorten voorzieningen. De aanvraag van hulpmiddelen voor op school of op het werk kan nu nog sneller geregeld worden.
Wat deed UWV in 2018 voor mensen met een Wajong-, WIA- of WGA-uitkering? Hoe waren de resultaten? De hoogtepunten uit het jaarverslag 2018 voor jou op een rij.
Werkgever Oos Kesbeke vindt dat je mensen die het moeilijker hebben een kans moet geven. Zelf heeft hij verschillende werknemers met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst.
Ondersteund door FrieslandCampina werkt een aantal melkveehouders met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Zo vond Wajonger Marjan Andringa werk waar ze goed in is.
Toe aan verandering van werk? ICT'er Danny koos voor omscholing. Na 3 jaar is hij nu klaar om zijn eigen ervaringen met autisme volop in te zetten als ervaringsdeskundige.
Steeds meer werkgevers kunnen moeilijk nieuw personeel vinden. Denk aan banen in het onderwijs, de zorg, ICT of logistiek. Hoe kun jij hier je voordeel mee doen?
Als je moet stoppen met je werk vanwege een chronische ziekte, betekent dat niet per se dat je nooit meer kunt werken. Dave schoolde zich om, ondanks zijn arbeidsongeschiktheid.
Nik strijdt voor inclusiviteit. Hij sprak met Tof Thissen, jongerenambassadeurs en een arbeidsdeskundige met een arbeidsbeperking over ervaringsdeskundigheid op de werkvloer.
Wie werkt bij Cycloon Post & Fietskoeriers, krijgt een peloton aan leuke collega’s en postzakken vol ervaring. Iets voor jou? Er zijn regelmatig vacatures.
Veel blinde en slechtziende mensen hebben geen werk. Voor Laut geldt dat niet. Zij begon haar eigen trimsalon en wil meer mensen met een beperking aan werk helpen.
Nik strijdt voor een land waarin iedereen volwaardig meedoet. Daarom gaat hij in gesprek met allerlei mensen, zoals staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Tamara van Ark.
15 Wajongers verhuisden naar Texel om daar een jaar lang te wonen. Al werkend leren zij het koksvak. Pascal: ‘Een nieuwe start in een nieuwe omgeving.’
Is werken een goed medicijn? Of kan het je goed ziek maken? ‘Werk gaf mij weer structuur in mijn leven en de kans om te herstellen.’ Reageer net als Kirsten, Carlos en Yolanda.
Nik wil een land waarin iedereen volwaardig meedoet. Ook mensen met een beperking. Hij wil Nederland inclusief maken en maakte er zijn betaalde werk van.
De beoordeling van het arbeidsvermogen van alle Wajongers is al een tijd afgerond. Wajonger Astrid heeft arbeidsvermogen en vertelt over haar ervaringen met het zoeken naar werk.
Het nieuwe magazine UWV Perspectief is verschenen! In dit artikel vind je alle links en extra artikelen die hierbij horen: bekijk bijvoorbeeld de video van Harold op zijn werk. Of reageer op een van de artikelen.
Het is voor mensen met psychische problemen vaak lastig om werk te vinden en te houden. Door nieuwe afspraken tussen UWV, GGZ NL, gemeenten en andere organisaties moet dit snel veranderen.
Heb jij een werkwens? Vul deze dan in op www.maakerwerkvan.nu en wellicht kom je in contact met een werkgever die je verder kan helpen. Je hebt nog tot eind mei de tijd.
In Haarlem werken 40 mensen met een arbeidsbeperking bij het Appeltaart Imperium. Hier werken ze al taarten bakkend aan hun ontwikkeling of re-integratie.
Wat deed UWV in 2017 voor mensen met een Wajong-, WIA- of WGA-uitkering? Hoe waren de resultaten? De hoogtepunten uit het jaarverslag 2017 voor jou op een rij.
Ben je veel thuis door je ziekte of handicap, en zou je graag iets willen doen voor eenzame ouderen? Het Nationaal Ouderenfonds zou heel erg blij zijn met nieuwe vrijwilligers.
Alle links en extra artikelen van het nieuwe magazine UWV Perspectief op een rij: bekijk bijvoorbeeld de video van Pascal met zijn rolstoelbus. Of reageer op het artikel over falen.
Werken heeft een positieve invloed op het leven van mensen met een beperking of aandoening. Maar veel mensen met een arbeidsbeperking hebben ongewild geen baan. Dat heeft effect op hoe zij zich voelen.
Peggy (30) is arbeidsongeschikt en ontvangt een WIA-uitkering van UWV. In een video vertelt zij over haar ervaringen met de aanvraag van deze uitkering.
Soms helpt het als UWV je een zetje geeft richting werk. Maar soms komt de hulp te vroeg of zit werken er echt niet in. Lees de ervaringen van 7 arbeidsdeskundigen over hun hulp aan Wajongers.
Bij Happy Tosti hebben ze bijzondere tosti’s. En personeel. De Wajongers die hier werken, doen hier goede werkervaring op voor een volgende – reguliere – baan.
Saffira werd na een burn-out volledig arbeidsongeschikt verklaard. Ze voerde een lange strijd om dit te herzien. Inmiddels werkt ze fulltime als kraamverzorgster. Haar droombaan!
Rosalie (27) is slechtziend en 80 tot 100% arbeidsongeschikt. ‘Dat vond ik een belediging, want dan kun je niks.’ Ze vond een baan in een restaurant waar je eet in het donker.
De kandidatenverkenner banenafspraak is een online databank met de anonieme profielen van mensen met een arbeidsbeperking. Wat betekent het voor jou als jij erin bent opgenomen?
